O MAVS é o método criado por um ginecologista obstetra que transformou a TRH Feminina em um acompanhamento de alto valor — e hoje ensina médicos de qualquer especialidade a fazerem o mesmo, com um protocolo prático, exclusivo e comprovado.





Ninguém fala isso na faculdade, ninguém fala isso na residência… mas a verdade é simples:
Quanto mais você trabalha, menos você vive. E quanto mais você depende desse sistema, mais difícil fica sair dele.

O convênio te paga pela quantidade de consultas. Quanto mais você corre, menos você ganha por hora. É uma armadilha.

Como a sua hora vale sempre o mesmo, a única opção que existe é trabalhar mais e mais.

Você vira escravo de um sistema que não te permite escolher onde irá usar o seu tempo.
Eu sou Ginecologista Obstetra e, por muito tempo, a minha realidade foi a mesma de muitos colegas agora: viver no automático. Minha rotina era um ciclo interminável de plantões atrás de plantões, uma agenda transbordando e a sensação constante de que eu era apenas um passageiro na minha própria vida.
Eu realmente acreditava que a exaustão era o “preço” inevitável do sucesso na medicina. Aceitava que chegar em casa esgotado fazia parte do pacote e que abrir mão dos plantões seria um risco financeiro grande demais para o padrão de vida da minha família. Eu não trabalhava para viver; eu vivia para trabalhar.
A minha virada de chave aconteceu durante um curso, quando recebi um desafio simples, mas devastador: “Pegue o quanto você ganha no mês e divida pelo número de horas que você passa dentro do hospital.”
Quando fiz esse cálculo, o choque foi físico. Percebi que estava vendendo as horas mais preciosas da minha vida — tempo com meus filhos, com minha esposa e com minha própria saúde — por uma mixaria. Naquele dia, entendi que tempo é o único recurso que não aceita reembolso.
Essa transformação não aconteceu por sorte, mas através de um método claro de valorização e gestão. Hoje, minha missão é guiar você por esse mesmo caminho, para que você alcance o controle da sua carreira e da sua vida sem precisar passar pelos mesmos erros e obstáculos que eu enfrentei.
⚠️ Atenção: O Dr. Meuze abre apenas 5 vagas por semana para essa reunião. Quando as vagas encerram, a lista fecha até o próximo ciclo. Além disso, para o Método, resta apenas 10 vagas nesta turma.
Para a sua comodidade, separamos algumas das dúvidas frequentes.
Não. O método MAVS foi desenhado para qualquer médico formado — independente da especialidade. Clínicos gerais, endocrinologistas, médicos de família e até especialistas de áreas cirúrgicas que querem trabalhar com o público feminino podem aplicar o protocolo com sucesso. O que você precisa é de disposição para aprender um protocolo clínico estruturado e se posicionar num mercado de altíssima demanda.
Essa é uma das objeções mais comuns — e uma das mais equivocadas. A perimenopausa e a menopausa não escolhem CEP. Tenho esse resultado trabalhando 4h/dia, em uma cidade de 23.000 habitantes.
O método foi construído para funcionar com estrutura enxuta — um consultório simples, uma agenda organizada e o protocolo clínico aplicado corretamente já são suficientes para os primeiros resultados. O crescimento em estrutura vem depois, quando a renda já está consolidada.
um número que parece distante quando você está dentro do modelo de convênio, porque nesse modelo, de fato, é quase impossível. Mas a lógica muda completamente quando você trabalha com consultas de alto valor, sem tabela de convênio limitando o que você cobra. Com 4 horas por dia e uma agenda bem posicionada, a conta chega lá mais rápido do que parece.
Não.
A mentoria foi estruturada exatamente para isso.
Você vai aprender:
Não é uma pós-graduação teórica. É aplicação clínica direta, o que eu faço nas minhas pacientes.